Chef de projets clients bilingue / Customer Project Manager …, Winnipeg

Chef de projets clients bilingue / Customer Project Manager– Connected Care (Québec) L'entreprise Connected Care de Philips Santé aide la communauté des soins de santé en gérant efficacement l'installation d'équipements médicaux clés et en déployant des solutions informatiques au fur et à mesure du continuum des soins de santé. Votre rôle consiste à gérer plusieurs systèmes de surveillance des patients ou à mettre en œuvre des soins thérapeutiques de portée, taille et complexité variables. Les projets peuvent inclure des solutions informatiques, l'installation d'équipements essentiels et l'intégration de systèmes. Vous serezégalement responsable de diriger une équipe clinique et technique pour chaque projet afin d’assurer une expérience client satisfaisante et le respect de l’énoncé des travaux défini.

Votre rôle

Élaborer des plans de projet comprenant la structure de répartition du travail complète, le plan de gestion des changements, le plan de communication, le plan de gestion des risques, l’analyse des parties prenantes et le plan de gestion des ressources, selon la méthodologie de gestion de projets de Philips.

Coordonner, diriger et motiver uneéquipe interfonctionnelle diversifiée – ressources commerciales, cliniques et techniques – en collaboration avec le chef de projet fourni par l’hôpital ou les points de contact.

Communiquer efficacement avec toutes les parties prenantes du projet et les fournisseurs tiers, incluant les misesà jour régulières et les réunions conformément au plan de projet.

Collaborer au cours de la phase pré‑vente pour déterminer la meilleure solution pour un client particulier et s’assurer de la faisabilité technique et de son alignement sur les attentes du client.

Responsabilités de gestion prévisionnelle des stocks, de cycle de projet, d’exactitude des prévisions, de reconnaissance des revenus et de satisfaction client.

Excellentes compétences de communication en français (oral et écrit) requises.

Ce poste està domicile avec des déplacements jusqu’à 50 % du temps.

Vousêtes le bon candidat si

Avoir acquis au moins deux ans d’expérience en gestion de projets, de préférence dans un environnement de soins de santé ou de technologie (ex. IT des soins de santé, surveillance des patients, intégration informatique, développement de logiciels).

Maîtriser l’utilisation de MS Project et d’autres outils standardisés de gestion de projets. Pouvoir démontrer un leadership influent et efficace auprès de toutes les ressources et parties prenantes du projet, négocier, satisfaire pleinement les clients et gérer multiples projets simultanément.

Détenir un baccalauréat ou une combinaison équivalente d’expérience/formation dans les domaines clinico‑informatiques, technologies de l’information ou gestion de projets. La certification PMP ou Master Certificate in Project Management est préférée; LEAN certification est un atout.

Être un leader solide avec d’excellentes compétences organisationnelles, de présentation, interpersonnelles et de communication. Exceptionnelles compétences verbales et écrites en anglais et en français local.

À propos de Philips Nous sommes une entreprise de technologies de santé. Chaque personne compte et nous n’arrêterons jamais tant que tout le monde, partout, n’aura pas accès aux soins de santé de qualité que nous méritons tous. Faites le travail de votre vie pour aider à améliorer la vie des autres.

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Détails relatifs à la transparence salariale de Philips La fourchette de rémunération pour ce poste est de 74 900 $ à 117 700 $. Le salaire de base réel offert peut varier à l’intérieur des fourchettes indiquées en fonction de multiples facteurs, notamment les connaissances/compétences liées à l’emploi, l’expérience, les besoins de l’entreprise, la situation géographique et l’équité interne.

En outre, d’autres compensations, telles qu’une prime de rendement annuelle, une commission sur les ventes ou des primes incitatives à long terme, peuvent être offertes. Les employés peuvent participer au programme complet d’avantages sociaux de Philips, qui comprend un généreux PTO, un régime de retraite à cotisations déterminées, des dollars Flex, un plan d’achat d’actions, le remboursement des frais d’éducation et bien d’autres choses encore. Détails sur les avantages sociaux pour le Canada accessibles ici.

Renseignements supplémentaires Un permis de travail canadien est une condition préalable à l’emploi. L’entreprise ne tiendra pas compte des demandes provenant de candidats qui nécessitent un parrainage pour obtenir un permis de travail, maintenant ou à l’avenir.

Le poste n’offre pas d’indemnité de déménagement. Vous devez résider sur le territoire ou à une distance raisonnable de Québec, Canada.

Conditions de travail Ce poste està domicile avec des déplacements potentiels jusqu’à 50 % du temps. Vous devez être disposé à séparer votre domicile et votre lieu de travail afin de garantir une présence sur site lorsque nécessaire.

Equal Employment Opportunity Philips Canada est un employeur garantissant l’égalité d’accès à l’emploi. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes ayant un handicap. Les adaptations sont disponibles sur demande pour les candidats participant à toutes les phases du processus de sélection.

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