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Technicien comptable - cabinet comptable - Sherbrooke - …

Technicien comptable - cabinet comptable - Sherbrooke - …
Description
Job Overview Technicien comptable– Cabinet comptable (Hybride), Sherbrooke, Permanent – 37.5 h/week, Salary 23-39 $/hr. Start: Rapide.

Benefits

Un salaire horaire entre 23 $ et 39 $,établi selon votre expérience

Une assurance collective complète et un REER avec contribution de l'employeur

Un horaire flexible et la possibilité de faire du télétravail selon vos besoins

Un horaire d'été et un programme de santé et bien‑être (remboursement allant jusqu’à 500 $ par année)

Responsibilities

Effectuer le cycle comptable complet de différents clients (tenue de livres, conciliations bancaires, etc...)

Préparer les rapports gouvernementaux (TPS/TVQ, DAS, etc...)

Participer activementà la préparation des dossiers de fin d'année

Agir comme point de contact clé pour répondre aux questions courantes des clients

Qualifications

Détenir un DEP en comptabilité ou une formation équivalente

Un minimum de 2 ans d'expérience pertinente, avec un passage en cabinet comptable *un atout

Bonne maîtrise des logiciels comptables

Equal Employment Opportunity Statement Randstad Canada s'engageà favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes raciséeset des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engageà créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloiridentifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

#J-18808-Ljbffr
Informations clefs
Conseils de Sécurité
Faites attention aux offres d’emploi en vente multiniveau et leur potentielles retombées salariales.
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