Apprenti Mécanicien Automobile, Capitale-Nationale (Stoneham)

Notre client, un acteur majeur dans le secteur automobile, recherche un Apprenti Mécanicien Automobile pour rejoindre leur équipe. En tant qu'Apprenti Mécanicien Automobile, vous ferez partie du département de maintenance et supportez l'équipe de techniciens. Le candidat idéal possède une forte motivation, une capacité d'apprentissage rapide et un souci du détail, ce quilui permettra de réussir au sein de l'organisation.

Intitulé du poste :

Apprenti Mécanicien Automobile

Lieu :

Thédford Mines, QC

Fourchette de rémunération :

$45000 - $55000

Horaire :

8h - 17h

En quoi consiste le poste ?

Effectuer l’entretien et les réparations de véhicules. Diagnostiquer l’origine de tout problème et effectuer les réparations nécessaires. Inspecter les véhicules pour déterminer si des travaux supplémentaires concernant la sécurité ou l’entretien sont requis. Fournir des devis écrits et classés par ordre de priorité pour les travaux supplémentaires requis.Expliquer les procédures et les réparations directement au conseiller au service.

Ce qu'il faut pour réussir :

Diplôme d’études professionnelles en mécanique (DEP) ou en cours de formation, 2e année ou plus. Connaissance en véhicules électriques est un atout. Excellentes compétences en réparation mécanique et technique. Capacité à apprendre rapidement et à suivre des formations obligatoires ou suggérées.Souci du service client et souci de la qualité du travail effectué.

Ce que je vais y gagner :

Une expérience enrichissante dans un environnement dynamique. Une formation continue pour développer mes compétences. Une rémunération compétitive dans le secteur. Un environnement de travail inclusif et respectueux. Une opportunité de croissance professionnelle.

Si ce poste vous intéresse et que vous souhaitez en savoir plus, cliquez sur "Postuler maintenant" et un recruteur vous contactera pour discuter de cette excellente opportunité. Nous avons hâte de vous parler !

À propos de ManpowerGroup, société mère de : Manpower, Experis, Talent Solutions, et Jefferson Wells.

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Manpower, Experis, Talent Solutions, et Jefferson Wells

– crée une valeur substantielle pour les candidats et les clients dans plus de 75 pays et territoires, et ce depuis plus de 70 ans. Nous sommes régulièrement reconnus pour notre diversité – en tant que meilleur lieu de travail pour les femmes, l’inclusion, l’égalité et les personnes ensituation de handicap. En 2023, ManpowerGroup a été nommé l’une des entreprises les plus éthiques au monde pour la 14e année consécutive – confirmant notre position de marque de choix pour les talents en demande.