Chargé de projets - Automatisation Maintenance et …, Saint-Augustin-de-Desmaures

Sommaire de la fonction

En tant que chargé de projets - automatisation et contrôle, vous participerez à l’établissement des meilleures pratiques pour les usines du groupe Leclerc et soutiendrez la réalisation des différents projets en collaboration avec les usines. Responsabilités

Participerà l’établissement des devis standards pour la réalisation des projets et recevoir les soumissions associées. Être à l’affût des nouveautés technologiques et proposer des améliorations aux standards. Participer à la réalisation des projets majeurs afin de respecter les délais, les budgets et les retours sur investissements établis.Supporter l’usine avec l’automatisation des procédés de fabrication. Travailler en équipe avec les différents départements de l’entreprise pour inclure dans les projets les meilleures pratiques concernant la qualité et la santé‑sécurité des installations. Veiller à ce que l’exécution destravaux sous votre responsabilité soit accomplie de façon sécuritaire et agir comme un leader en matière de santé‑sécurité.Communiquer le statut d’avancement des projets aux différents collaborateurs ainsi qu’à la direction de l’usine. Être le gardien du processus de gestion de projet et proposer des améliorations au besoin. Supporter la direction dans le développement de nouveaux produits et procédés de fabrication.Qualifications

Détenir un baccalauréat en génie électrique ou génie de la production automatisée, un DEC en technologie du génie électrique dans l’automatisation et contrôle ou autres formations/expériences équivalentes. Être membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec (un atout). 5 à 10 ans d’expérience en automatisation et contrôle, idéalement en milieu alimentaire.Maîtriser le français et l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit. Avoir une bonne capacité de résolution de problèmes et de prise de décision. Être rigoureux et structuré dans l’accomplissement de son travail. Être capable de travailler en collaboration avec les différentes usines du groupe.Posséder de bonnes compétences en communication, orales et écrites, avec les clients, la direction et les collègues. Avoir du plaisir au travail et aimer les défis. Salaire

À partir de 73 426$ par année (+ bonification, s’il y a). Le salaire sera déterminé en fonction de votre expérience, vos compétences, votre formation et des besoins organisationnels. Travailler chez Leclerc, c’est…

Œuvrer au sein d’une entreprise familiale. Évoluer dans un environnement propre, tempéré et à la fine pointe de la technologie. Débuter un nouvel emploi avec une formation rémunérée et adaptée. Bénéficier d’un programme complet d’avantages sociaux (assurances médicaments et dentaire, 1 semaine de congé maladie [conditions applicables], télémédecine, REER collectif avec participation de l’employeur, etc.).Savourer des repas de qualité à petits prix à la cafétéria (café, thé, biscuits et barres collations à volonté). Profiter gratuitement des installations sportives (terrain de basketball, salle d’entraînement et de cardio). Économiser sur nos délicieux produits et découvrir des nouveautés exclusives.Tirer avantage d’une sécurité d’emploi et des opportunités d’avancement dans l’entreprise. Intégrer une riche culture d’entreprise (cadeaux de Noël, d’anniversaire et de maternité, utilisation de la plateforme Poka, etc.).

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