Conseiller en architecture technologique, Lévis

TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) conseiller en architecture technologique ayant une solide expérience dans son domaine d’expertise afin de contribuer à des projets technologiques structurants pour des organisations publiques et privées.

Sansêtre exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue :

Définir l’architecture technologique cible requise pour soutenir les services numériques;

Évaluer les options de déploiement, d’hébergement, d’intégration et d’évolution des composantes technologiques ;

Produire des analyses d’écarts entre l’environnement actuel et l’environnement cible ;

Contribuerà la définition de principes, standards et orientations technologiques ;

Appuyer la préparation des livrables d’architecture, tableaux de décision et recommandations technologiques ;

Collaborer avec les architectes d’affaires, SI et sécurité pour assurer la cohérence de l’architecture ;

Soutenir le client dans la structuration d’une trajectoire réaliste d’implantation ;

Documenter les architectures et les décisions prises.

Requirements

Baccalauréat ou maîtrise en informatique, génie logiciel ou domaine connexe (ou expérience équivalente) ;

Minimum 8 ans d’expérience en architecture technologique, infrastructures ou transformation numérique ;

Détenir des certifications : TOGAF, Microsoft Certified: Azure Solutions Architect Expert, AWS Certified Solutions Architect (atout) ;

Maîtrise des principes d’architecture technologique (cloud, hybride, on-premise) ;

Expérience avec les plateformes cloud (Azure, AWS, GCP) ;

Connaissance des outils de modélisation (ArchiMate, UML) ;

Compréhension des enjeux de sécurité et de conformité.

Capacité à aligner les solutions technologiques sur les besoins métiers ;

Esprit de synthèse et rigueur méthodologique ;

Leadership et capacité à influencer les parties prenantes ;

Benefits

Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales

Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l’innovation

Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)

Congés en cas de maladie et à l’occasion d’événements familiaux

Outils informatiques adaptés

Espace de travailépanouissant et motivant

Initiatives sociales et environnementales

Programme d’apprentissage en milieu de travail

Cheminement de carrière

SALAIRE Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

LIEU DE TRAVAIL Le lieu de travail sera hybride

POURQUOI SE JOINDREÀ TEHORA ? TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l’excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l’échelle nationale et internationale. Notre mission est d’accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l’excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.

Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connaît une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.

Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bienà l’interne que chez des clients d’envergure.

TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.

Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l’équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.

Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible grâce à notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.

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